كفالة عائلية
كفالة عاملة منزلية: التزامات قبل الأوراق
الإجابة المختصرة
يجوز للمقيم في الإمارات كفالة عاملة منزلية — على سبيل المثال مربية أو مدبرة منزل أو سائق — حيث يستوفي الأسرة شروط الدخل والإقامة ويتم توظيف العاملة من خلال إطار العقد المعتمد. يتحمل الكفيل التزامات قانونية تغطي العقد القياسي والأجور والإقامة والتأمين الصحي وإعادة التوطين. هذه علاقة عمل منظمة لصالح العاملة، وليست ترتيبًا غير رسمي، وتستمر الالتزامات طوال مدة العمل.
غالبًا ما تتعامل الأسر مع هذا على أنه مجرد إجراء ورقي. ولكن من الأفضل فهمه على أنه تحمل مسؤوليات قانونية كصاحب عمل، مع كون ملف الهجرة الجزء الظاهر منه.
يتم تقييم دخل الكفيل ومكان إقامته، ويتم التعاقد بموجب عقد قياسي معتمد، وتقع التزامات الرعاية — الأجور والتأمين والإقامة وترتيبات نهاية الخدمة — على عاتق الكفيل.
نحدد هذه الالتزامات أولاً، لتتخذ قرارك بصورة واضحة لما أنت مقبل عليه طوال المدة.
نطاق هذه الصفحة
هذا مناسب لك إذا
- أنت أسرة مقيمة في الإمارات العربية المتحدة تفكر في كفالة عاملة منزلية مباشرة.
- تريد تحديد الالتزامات القانونية بوضوح قبل الالتزام.
- أنت مستعد للتعاقد من خلال إطار العقد والتوظيف المعتمد.
- تريد التخطيط لخطوات التجديد وإنهاء الخدمة، وليس الارتجال فيها.
قد لا يكون هذا هو المسار الصحيح إذا
- أنت تبحث عن ترتيب غير رسمي أو نقدي خارج الإطار المنظم.
- لا تستوفي أسرتك شروط الدخل أو الإقامة.
- تريد كفالة عاملة لشركة بدلاً من أسرة — هذه تأشيرة عمل تجارية.
- تتوقع منا توفير أو توظيف المرشحين.
عوامل القرار
ما يحدد مسارك بالفعل
يعمل المستشار معك على هذه العوامل قبل التوصية بأي هيكل. يمكن لكل عامل تغيير الرخصة أو الإمارة أو free zone أو تخصيص التأشيرات أو محادثة المعاملات المصرفية.
ما يتحمله الكفيل.
بنود العقد القياسية
- من يتحملها
- الكفيل
- لماذا يهم
- يجب أن يتم التعاقد بموجب العقد المعتمد، وليس عقدًا خاصًا
السجلات الخاصة بالأجور والمدفوعات
- من يتحملها
- الكفيل
- لماذا يهم
- يجب توثيق الدفع وأن يكون في وقته
الإقامة وظروف المعيشة
- من يتحملها
- الكفيل
- لماذا يهم
- يتم تقييمها كجزء من شروط الكفالة
التأمين الصحي
- من يتحملها
- الكفيل
- لماذا يهم
- تغطية إلزامية للعامل
الترحيل وإنهاء التعاقد
- من يتحملها
- الكفيل
- لماذا يهم
- تقع التكاليف وخطوات الإلغاء على عاتق الكفيل
| الالتزام | من يتحملها | لماذا يهم |
|---|---|---|
| بنود العقد القياسية | الكفيل | يجب أن يتم التعاقد بموجب العقد المعتمد، وليس عقدًا خاصًا |
| السجلات الخاصة بالأجور والمدفوعات | الكفيل | يجب توثيق الدفع وأن يكون في وقته |
| الإقامة وظروف المعيشة | الكفيل | يتم تقييمها كجزء من شروط الكفالة |
| التأمين الصحي | الكفيل | تغطية إلزامية للعامل |
| الترحيل وإنهاء التعاقد | الكفيل | تقع التكاليف وخطوات الإلغاء على عاتق الكفيل |
الاتجاهات الممكنة
فئات الهيكل التي سيقيمها المستشار
هذه مواضيع للتقييم، وليست توصيات. تعتمد الإجابة الصحيحة على نشاطك، وعملائك، وملكيتك، وفريقك، واحتياجات مساحة العمل، ومتطلبات الجهة التنظيمية أو البنك.
الكفالة المنزلية المباشرة
تقوم الأسرة بكفالة العامل مباشرة بموجب الإطار المعتمد.
التعاقد من خلال وكالة معتمدة
حيث تتم عملية التوظيف وجزء من الإدارة من خلال وكالة مرخصة.
نقل عامل موجود
حيث ينتقل العامل من كفيل آخر، مع معالجة الإلغاء والنقل بالتتابع.
ما تشمله هذه الخدمة
- ملخص مبسط لالتزامات الكفيل القانونية والرعائية قبل الالتزام.
- فحص الأهلية مقابل شروط الدخل والإقامة.
- تنسيق تصريح الدخول والفحص الطبي وبطاقة الهوية الإماراتية وختم التأشيرة.
- تنسيق تسجيل العقد والتأمين.
- تخطيط التجديد والنقل والإلغاء.
ما لا تشمله
- التوظيف، الاستقدام، أو فحص المرشحين.
- نزاعات العمل أو القضايا العمالية.
- أي ضمان للموافقة أو وقت المعالجة.
- إدارة الرواتب نيابة عنك.
تُخطط كل مسار بناءً على كيفية عمل النشاط التجاري فعليًا في الإمارات العربية المتحدة.
العملية
المراحل، وليس أيامًا تقويمية موعودة
تعتمد الجداول الزمنية على الموافقات على الأنشطة، وتصديق المستندات، ومعالجة السلطات، ومراجعة البنك. نبلغ عن التقدم المحرز حسب المرحلة.
- 01
قراءة الأهلية
مراجعة الحقائق الخاصة بك مقابل المعايير المنشورة للفئة قبل تقديم أي شيء.
- 02
إعداد المستندات
تجميع التصديقات والترجمات والأدلة الداعمة وفقًا لنسق السلطة.
- 03
تصريح الدخول أو الطلب
تقديم الطلب إلى الجهة الاتحادية أو على مستوى الإمارة ذات الصلة.
- 04
الفحص الطبي والقياسات الحيوية
إتمام اختبار اللياقة الطبية والقياسات الحيوية لهوية الإمارات حيثما تتطلب المسار ذلك.
- 05
الإصدار
إصدار التأشيرة أو التصريح، يليه استلام هوية الإمارات عند الاقتضاء.
الأسئلة
الأسئلة المتكررة
- من يمكنه كفالة عاملة منزلية؟
- مقيم في الإمارات يستوفي دخله وسكنه الشروط المطبقة من قبل السلطة المختصة. نتحقق من ذلك قبل البدء.
- هل يمكنني استخدام عقد عمل خاص بي؟
- لا. يتم التعامل مع التوظيف بموجب إطار العقد القياسي المعتمد للعمالة المنزلية.
- ما هي التزاماتي المستمرة؟
- بشكل عام: دفع الأجور الموثقة في الوقت المحدد، وتوفير سكن مناسب، والحفاظ على التأمين الصحي، والوفاء بالتزامات نهاية الخدمة والإعادة إلى الوطن.
- هل يمكن للعاملة أن تنتقل إلى كفيل آخر؟
- النقل ممكن من خلال التسلسل الصحيح للإلغاء والنقل. القيام بذلك بشكل غير رسمي يخلق مشاكل في الوضع القانوني للعاملة.
- هل تقدمون مرشحين؟
- لا. نحن نتعامل مع الكفالة والامتثال وملف الهجرة؛ التوظيف يكون مع الوكالات المرخصة.
المصادر
- ICP – الإقامة وتصاريح الدخولالأصل العربي
- الهيئة الاتحادية للهوية والجنسية والجمارك وأمن المنافذ في دبي (GDRFA Dubai) — خدمات التأشيرات والإقامةالأصل العربي
- بوابة حكومة الإمارات — تأشيرات الإقامةالأصل العربي
يمكن أن تتغير اللوائح والرسوم ومعايير الأهلية. يتم إعادة التحقق من كل بيان تنظيمي قبل النشر وتاريخه مذكور أعلاه.
القرار التالي
قراءات ذات صلة
افهم الالتزامات قبل الكفالة
أخبرنا عن أسرتك والدور الذي تكفله. سنحدد الشروط والالتزامات قبل البدء في أي إجراءات ورقية.
بلا التزام · لا يتم تقديم تقدير للتكلفة · لا تتم مشاركة تفاصيلك مع أطراف ثالثة.
ابدأ بتقييم الهيكل، وليس بحزمة
في الاستشارة الأولية، تتلقى ملخصًا للقرار بلغة واضحة، وقائمة بإعداد المستندات، والإجراءات التالية الخاصة بوضعك. إنها ليست موافقة، أو سعرًا ثابتًا، أو رأيًا ضريبيًا.
هذه الصفحة هي معلومات عامة حول تأسيس الشركات في الإمارات العربية المتحدة، وليست مشورة قانونية أو ضريبية أو متعلقة بالهجرة أو مصرفية. يمكن أن تتغير القواعد والرسوم والأنشطة المسموح بها وسياسات البنوك. تعتمد الأهلية النهائية على حقائقك والقواعد المعمول بها وقت تقديم الطلب.
تخضع طرق الحصول على الإقامة والتأشيرات لمعايير الأهلية وموافقة السلطات. نحن نقوم بإعداد وتنسيق الطلبات؛ ويبقى القرار النهائي بيد السلطة المعنية.