İçe aktarımı atla
Velarozone

Bağımsız yönetim kurulu üyelerine ihtiyaç duyan yönetim kurulları için

BAE'deki bir yönetim kurulu için bağımsız yönetim kurulu üyeleri

Kısa yanıt

Bağımsız üye, yönetim kurulunun, şirketle yargısını etkileyebilecek bir ilişkisi olmayan icrada görev almayan üyesidir; geçerli olan tanım, düzenleyicinizin veya yönetişim kodunuzun belirlediği tanımdır. Bir banka için Central Bank of the UAE, her yönetim kurulu üyesinin icrada görev almayan olmasını ve en az üçte birinin bağımsız olmasını şart koşar; kimse atanmadan önce itirazsızlık görüşünü vermelidir. Yönetim kurulunuzu neyin bağladığını belirler, üyeleri sağlar veya buluruz ve bağımsızlığın gerçek olması için kurul sürecini kurarız.

Bağımsız üyenin, yargısını eğebilecek şirketle bir bağı yoktur: çalışan değildir, önemli bir hissedar değildir, tedarikçi ya da müşteri değildir ve bunlardan hiçbirinin akrabası değildir. Görevleri diğer üyelerinkiyle aynıdır. Ölçüt düzenleyiciye göre değişir. Central Bank of the UAE, bir banka yönetim kurulunun en az üçte birinin bağımsız olmasını şart koşar ve bir üye, aynı bankanın kurulunda art arda on iki yıl görev yaptıktan sonra bağımsız sayılmaz. Finansal free zone'lardaki düzenleyiciler kendi kurallarını yayımlar; yatırımcılar ve borç verenler de destekledikleri şirketlerde çoğu zaman bağımsız üyeler görmek ister.

Bağımsız üyeler, kurul çalışma biçimini değiştirmedikçe hiçbir şeyi değiştirmez. Belgeler önceden dağıtılır, tutanaklar kararı ve gerekçeleri kaydeder, komitelerin görev tanımları vardır ve bir çıkar çatışması sicili ile yıllık değerlendirme tutulur. Central Bank bunun bir kısmını bankalar için zorunlu kılar: her biri başka hiçbir komiteye başkanlık etmeyen bağımsız bir üyenin başkanlık ettiği ayrı denetim ve risk komiteleri ile kurulun, komitelerinin ve her üyenin yıllık değerlendirmesi. Bu, kurumsal yönetişim çalışmasıdır ve bir atamanın kök salıp salmadığını ya da süs olarak kalıp kalmadığını belirler.

Bu sizin için uygunsa

  • Bir düzenleyici, Central Bank'ın bankalar için yaptığı gibi, kurulunuzda bağımsız üyeler veya komite üyeleri şart koşuyor.
  • Bir yatırımcı, bir kredi veren veya bir ortak, desteğinin koşulu olarak bunları bekliyor.
  • Hissedarlar, stratejik ve finansal kararların çıkarı olmayan kişiler tarafından sınanmasını istiyor.
  • Bir fon turuna, bir satışa veya bir halka arza hazırlanıyorsunuz ve kurulun hem öyle görünmesi hem de öyle olması gerekiyor.

Bu yol doğru olmayabilir eğer

  • Sicilde bir isim istiyorsunuz ama toplantı istemiyorsunuz; yönetim kurulu üyelerinin yükümlülükleri vardır ve düzenleyici kurumlar bunu denetler.
  • Yönetim kurulu üyelerinin yükümlülükleri konusunda hukuki danışmanlık istiyorsunuz; bu, koordine ettiğimiz lisanslı bir hukuk bürosundan gelir.
  • Düzenleyicinin bir üyeyi onaylayacağının söz verilmesini bekliyorsunuz; bir banka için Central Bank'ın itirazsızlık görüşü atamadan önce gelmelidir ve bunu kimse garanti edemez.

Bir bakışta

Gösterim bedeli
Yönetim kurulu üyelerinin ücretleri ve sorumluluk sigortası şirkete aittir; inceleme, atamalar ve yönetim kurulu süreci için Velarozone hizmet bedeli sözleşme mektubunuzda kalem kalem belirtilir.
Zamanlama
Kurul incelemesi haftalar içinde; bir banka için atamalar Central Bank'ın itirazsızlık görüşünü bekler; ilk değerlendirme bir yıl sonra.
Neler dahil
  • Düzenleyici kurumun, hissedarların ve yatırımcıların talep ettikleri
  • Profile göre sağlanan veya bulunan, bağımsızlığı test edilen yöneticiler
  • Yönetim kurulu süreci: belgeler, tutanaklar, komiteler, bir çıkar çatışması sicili

Bu hizmet neleri içerir

  • Bir yönetim kurulu incelemesi: düzenleyici kurumun, hissedarların ve yatırımcıların ne talep ettiği ve yönetim kurulunda neyin eksik olduğu.
  • Kıdemli danışmanlarımızdan sağlanan veya yönetim kurulunun ihtiyaç duyduğu profile göre bulunan bağımsız yöneticiler.
  • Atamanın hazırlanması ve tescili: kararlar, siciller, yetkili makam başvuruları, gerektiğinde düzenleyici kurum onayı.
  • Yönetim kurulu sürecinin kurulması: belgeler, tutanaklar, komitelerin görev tanımları, bir çıkar çatışması sicili ve bir değerlendirme döngüsü.
  • İstenmesi halinde yönetim kuruluna sürekli şirket sekreterliği desteği.

Neleri içermez

  • Yöneticilerin görevlerine ilişkin, ruhsatlı bir hukuk bürosundan gelen hukuki danışmanlık.
  • Bir kişinin düzenleyici kurum tarafından onaylanacağına dair herhangi bir güvence.
  • Şirkete ait olan yöneticilerin ücretlendirmesi ve sigortası.

Süreç

Çalışmanın nasıl sıralandığı

Her aşamanın kendine ait bağımlılıkları vardır (faaliyet onayları, belgelerin yasallaştırılması, yetkili makam işlemleri ve banka incelemesi); ilerlemeyi tek bir genel tarihe göre değil, bunlara göre raporlarız.

  1. 01

    İnceleme

    Gereklilikler incelenir; yönetim kurulunun eksiklikleri ve ihtiyaç duyduğu komiteler belirlenir.

  2. 02

    Belirleme

    Profile göre yöneticiler önerilir; bağımsızlık test edilir.

  3. 03

    Atama

    Kararlar, siciller, başvurular ve gerektiğinde düzenleyici kurum onayı.

Tam sırayla, aşama aşama

Yöneticiden ziyade bir uyum görevlisine veya MLRO'ya mı ihtiyacınız var? Bu atama için kısmi zamanlı roller sayfasına bakın.

Yazılı olarak başlamak ister misiniz? Ayrıntıları iletişim formu aracılığıyla gönderin.

Bir yapı değerlendirmesi ile başlayın

İlk görüşme sırasında, açık bir dil ile hazırlanmış bir karar özeti, belge hazırlama listesi ve durumunuza yönelik sonraki eylemler alırsınız. Mevcut rakamlar danışmanınız tarafından gözden geçirilmiş yol karşılaştırmasında onaylanır.

Bize WhatsApp üzerinden mesaj atın

Kurulu oluşturmak

Bu atama neyi değiştirir

Yönetim kurulu üyesi yarısıdır; kurul süreci diğer yarısıdır.

Bir BAE yönetim kuruluna bağımsız üye eklemenin unsurları ve her birinin gerektirdikleri.

  • Kaç kişi ve hangi komiteler

    Gerektirdiği şey
    Düzenleyicinin kuralları, hissedarlar sözleşmesi, yatırımcının şartları. Bir banka yönetim kurulu yedi ila on bir üyeden oluşur ve en az üçte biri bağımsızdır.
    Kim karar verir
    Kurallar çerçevesinde kurul

  • Bağımsızlık

    Gerektirdiği şey
    İstihdam, önemli hissedarlık, ticari ilişki veya aile bağı yok; bir banka için bağımsız üye olarak art arda on iki yıldan fazla görev yapılamaz
    Kim karar verir
    Düzenleyici kurumun veya ilgili düzenlemenin (code) tanımına göre test edilir

  • Kişi

    Gerektirdiği şey
    Sektörel değerlendirme, uygunluk, yeterlilik ve dürüstlük
    Kim karar verir
    Yönetim kurulu; şirketin düzenlemeye tabi olduğu durumlarda düzenleyici kurum

  • Atama

    Gerektirdiği şey
    Karar, sicil kaydı, kurum nezdinde başvuru; bir banka için atama, aday gösterme veya yenilemeden önce Central Bank'ın itirazsızlık görüşü
    Kim karar verir
    Şirket, düzenleyici kurumla birlikte

  • Yönetim kurulu süreci

    Gerektirdiği şey
    Belgeler, tutanaklar, görev tanımları, çıkar çatışması sicili, kurulun, komitelerinin ve her üyenin yıllık değerlendirmesi
    Kim karar verir
    Yönetim kurulu, şirket sekreteri ile birlikte

  • Ücretlendirme ve sigorta

    Gerektirdiği şey
    Ücretler ve yöneticilerin sorumluluk sigortası teminatı
    Kim karar verir
    Yönetim kurulu veya hissedarlar

Hizmet

Düzenleyici danışmanlık ve kısmi zamanlı görevler

Hizmet sayfası, düzenlemeye tabi bir yönetim kurulu çevresindeki yönetişim, lisanslama ve uyum çalışmalarını ortaya koyar.

Danışmanlık hizmetine bakın
Dubai Uluslararası Finans Merkezi'ndeki ofis kuleleri ve Gate binası

Her yol, işin aslında BAE'de nasıl işleyeceğine göre planlanır.

Lisanstan sonra

İhtiyaç duyabileceğiniz diğer hizmetler

Bu durumdaki kurucuların çoğunun bir sonraki adımda sorduğu dört hizmet, her biri kendi sayfasında.

Sonraki karar

İlgili okumalar

Düzenleyici danışmanlık ve kısmi zamanlı görevler

Yarı zamanlı CFO, MLRO veya uyum görevlisi

Holding şirketleri ve özel amaçlı araçlar

Sorular

Sıkça sorulanlar

Bir yöneticiyi bağımsız kılan nedir?
Düzenleyicinizin veya yönetişim kodunuzun belirlediği tanım. Bankalar için Central Bank, bir üyeyi yalnızca bankayla veya grubuyla kararlarını etkileyebilecek bir menfaat sağlayabilecek bir ilişkisi yoksa ve tarafsız yargıya engel olacak bir sahiplik, kontrol veya başka bir yersiz etkisi yoksa bağımsız sayar. Bu statü art arda on iki yıl sonra sona erer. Her aday, geçerli tanıma göre sınanır.
Bağımsız bir yönetici yerleşik olmayan biri olabilir mi?
Düzenleyiciye bağlıdır. Bir banka yönetim kurulu, başkan olarak bir BAE vatandaşına ve çoğunluk olarak BAE vatandaşlarına ihtiyaç duyar; dolayısıyla yabancı uyruklu biri yalnızca azınlık koltuğunu doldurabilir. Bazı rejimler ayrıca yerleşik bir müdür veya görevli şart koşar; inceleme hangisinin geçerli olduğunu söyler.
Yöneticinin sorumlulukları nelerdir?
Geçerli şirketler hukuku uyarınca ve düzenlemeye tabi şirketlerde düzenleyicinin kuralları uyarınca diğer üyelerle aynı görev ve sorumluluklar. Bir banka için Central Bank düzenlemesinin ihlali denetim işlemlerine ve yaptırımlara yol açabilir. Lisanslı bir hukuk bürosu görevler konusunda danışmanlık verir; yönetici sorumluluk sigortası yaygındır.
Bu rol ne kadar zaman alır?
Yönetim kurulu toplantıları, komite toplantıları, hazırlık ve ara sıra yaşanan kriz; hepsi ücretle birlikte atama mektubunda belirtilir. Central Bank, bir banka üyesinin diğer görevlerini sınırlar: en fazla beş BAE halka açık anonim şirketi, bir BAE bankası ve yurt dışında dört banka. Zaman ayıramayan bir üye, anlamlı hiçbir bakımdan bağımsız değildir.
Bir şirket sekreterine de ihtiyacımız var mı?
Birinin süreci yürütmesi gerekir: belgeler, tutanaklar, sicillar, başvurular. Bir banka yönetim kurulu ayrıca kendi iç yönetmeliklerini veya usul kurallarını oluşturmalı ve güncellemelidir; bunları da birinin hazırlaması gerekir. Şirkette kimse yoksa işlevi biz sağlarız; varsa süreci onlarla birlikte kurarız.

Kaynaklar

Regülasyonlar, ücretler ve uygunluk değişebilir. Her düzenleyici beyan yayımlanmadan önce yeniden kontrol edilir ve yukarıda tarihlendirilmiştir.

Hukuki notlar ve kapsam

Velarozone kurulum ve operasyonel hazırlık koordinasyonu sağlar. Bu sayfa genel bilgi niteliğindedir, hukuki, vergi, göçmenlik veya bankacılık tavsiyesi değildir.

CBUAE Rulebook'tan alınan genel bilgiler; Retail Payment Services and Card Schemes Regulation (C 15/2021) ve yayımlandığı şekliyle 2025 tarihli (134) sayılı Bakanlar Kurulu Kararı dahildir; hukuki veya vergi tavsiyesi değildir. Kurallar ve rehberler değişir; bu nedenle başvurmadan önce güncel metni ve her kurumun kendi gereksinimlerini doğrulayın.

Bir şirket düzenlemeye tabi olduğunda, bir yöneticinin ataması, düzenleyici kurumun kişiyi onaylamasına ve yönetim kurulu yapısına ilişkin kurallarına tabidir; burada yer alan hiçbir ifade, düzenleyici kurumun yayımlamadığı bir onayı veya gerekliliği ileri sürmez. Yöneticilerin görevlerine ilişkin hukuki danışmanlık ruhsatlı bir hukuk bürosundan alınır.

Tercüme edilmiş sayfa. Bu sayfa İngilizce sürümün bir çevirisidir. İkisinin arasında bir farklılık varsa, İngilizce sürüm geçerlidir. Resmî gereklilikler, BAE federal ve emirlik otoriteleri ile serbest bölge kayıtları tarafından belirlenmektedir ve birkaç kaynak belgesi Arapça olarak yayınlanmıştır, her zaman orijinal kaynağı kontrol edin veya harekete geçmeden önce bize sorun.