迪拜与新加坡，五年价格比较

新加坡公司必须任命至少一名符合当地居住要求的董事。ACRA的合格类别包括新加坡公民、新加坡永久居民和持有有效的某些工作准证（就业准证、个性化就业准证和海外网络与专业通行证）的人员，并且必须有本地居住地址。

如果您不符合上述条件，则要求将变为常驻董事的持续费用，外加治理后果：公司行为的条件、对提供者有利的赔偿条款，以及可以拒绝行动的董事。这是新加坡公司成本下的一个底线，任何数量的比较都无法移除这一点。

迪拜一般不对标准自由区或大陆公司强制要求支付常驻董事，因此创始人通常可以自己管理他们的公司。迪拜所收取的费用主要是为了保障存在：工作空间、移民建立卡和个人的居留签证，根据他们自己的续期进行处理。

对于不需要签证的一人控股公司，这个底线很低。对于一个八人的团队，签证和工作空间的周期成为了主导的年度费用，并且轻松超过了新加坡常驻董事的费用。

在某个特定人数下，两者将互换位置。在此以下，新加坡的居民董事费用是较大的经常性项目，而迪拜的免签足迹占优势。在此以上，迪拜的人均签证和办公空间周期主导，而新加坡的费用相比之下显得微不足道。

没有人能在抽象层面告诉你交叉点，因为这取决于你的工作空间等级、签证数量和居民董事的费用。然而，你可以在一个下午找到这个交叉点：在第一年和第五年的实际人数下分别计算这两个法域的费用，然后查看曲线交叉的地方。

另一个值得单独考虑的因素是成本。提名董事并不创造真正的管理实质，税务居民通常取决于公司实际的管理和控制地点。如果选择新加坡结构是为了依赖于在那里管理而获得的税收结果，这就是一个需要两法域合格顾问解答的问题，而不是一个成立决策。