Ձեր սեփական վիզան կառուցելը
Ներդրողի վիզա ընդդեմ աշխատանքային վիզայի ձեր սեփական ընկերությունում
Կարճ պատասխան
Եթե Դուք Արաբական Միացյալ Էմիրություններում (UAE) ընկերության սեփականատեր եք, բնակության իրավունք սովորաբար կարող եք ստանալ կամ որպես գործընկեր/ներդրող, կամ որպես այդ ընկերության աշխատակից։ Աշխատակցի ուղին Ձեզ ներառում է աշխատավարձի ցուցակում՝ աշխատանքային պայմանագրով և հայտարարագրված աշխատավարձով, որը վճարվում է Աշխատավարձի պաշտպանության համակարգով (Wages Protection System, WPS), եթե ընկերությունը գրանցված է Մարդկային ռեսուրսների և էմիրաթականացման նախարարությունում (MoHRE)։ Գործընկերոջ/ներդրողի ուղին աշխատավարձի ցուցակային հարաբերություն չի ստեղծում, թեև Ձեր լիցենզավորող մարմինը սահմանում է իր սեփական պայմանները։
UAE-ում լիցենզավորված ընկերություն ունեցող հիմնադիրին այդ ընկերությունը սովորաբար կարող է հովանավորել երկու եղանակով՝ որպես բաժնետեր կամ որպես ընկերության սեփական աշխատավարձի ցուցակում գտնվող աշխատակից։ Այս կարգավիճակը որոշում է, թե հետագայում ինչ գրառումներ կլինեն՝ աշխատանքային պայմանագիր և աշխատավարձի փոխանցումներ, թե ոչ մեկը։
Աշխատակցի վիզան Ձեր սեփական ընկերության ներքո նշանակում է աշխատանքային պայմանագիր և աշխատավարձ, որը Դուք հայտարարագրում և վճարում եք, սովորաբար WPS-ով։ Գործընկերոջ/ներդրողի վիզան դրանցից ոչ մեկը ինքնաբերաբար չի ենթադրում, բայց բանկը կարող է առանձին հարցնել, թե Դուք իրականում ինչ եք անում բիզնեսում։ Նույն հարցը՝ ով է Ձեզ հովանավորում և ինչ հիմքով, առկա է նաև ֆրիլանսերի թույլտվության և ֆրիլանսերի վիզայի ընտրության մեջ։
Չկապված երրորդ կողմի ընկերությունում աշխատանքը այլ ուղի է։ Այդ գործատուն իր վրա է վերցնում Ձեր հովանավորությունը և վարում է Ձեր աշխատավարձի ցուցակը, իսկ վիզան բանկին ոչինչ չի ասում Ձեր սեփական ընկերության մասին, եթե Դուք նաև այդպիսին ունեք։ Եթե Ձեր սեփական ընկերությունը անձնակազմ է տեղավորելու այլ գործատուների մոտ, դա լիցենզավորված գործունեություն է՝ իր UAE-ում աշխատանքի ընդունման գործակալության լիցենզիայի կանոններով, այլ ոչ թե վիզայի ընտրություն։
Արևի կողքով
Գրեք իմ UAESetup ծրագրի- Ընդամենը ծախս
- Գնագոյացումը ներառված է ձեր հիմնադրման պլանում. յուրաքանչյուր բաղադրիչ մանրամասնված է։
- Ինչպես է ներառված
- Հիմնադրամի կառուցվածքի նկատմամբ ներդրողի և աշխատողի վիզաների հետևանքների համեմատություն.
- Հորդորումներ WPS գրանցման պարտավորությունների վերաբերյալ, եթե դուք ընտրում եք աշխատակիցների ճանապարհը։
- Կխոսենք այն մասին, թե յուրաքանչյուր ճանապարհը ինչպես է սովորաբար ընկալվում բանկերի կողմից հաշիվ բացելու ընթացքում։
Սա ձեզ համար է, եթե
- Դուք սեփական եք, կամ շուտով մտնելու եք, UAE ընկերություն և պետք է որոշեք, թե ինչպես ստանալու ձեր սեփական վիզան։
- Դուք ցանկանում եք հասկանալ WPS և աշխատավարձի հետևանքները աշխատանքի վիզան ընտրելուց առաջ։
- Դուք չափում եք ներդրողի/գործընկեր վիզան ձեր սեփական ընկերության ֆինանսական կամ նյութական պատճառներով։
- Դուք պահում եք արտաքին աշխատանք և պետք է հասկանալ, թե ինչպես դա փոխկապակցվում է UAE ընկերություն ունենալու հետ։
Դա կարող է չլինել ճիշտ ուղին, եթե
- Դուք ավելի մատչելի վիզայի ճանապարհ եք որոնում՝ առանց աշխատավարձի կամ հաշվետվության հետևանքներին հաշվի առնելու։
- Դուք ցանկանում եք խուսափել որեւէ աշխատավարձ հայտնելուց, մինչեւ դեռ նյութականություն ներկայացնել բանկային։
- Դուք սպասում եք, որ մենք կսահմանենք ձեր աշխատավարձի մակարդակը: Դա բիզնես և հարկային որոշում է՝ ձեզ և ձեր խորհրդատուի համար:
- Դուք պետք է ներգաղթային օրենքի խորհրդատվություն, որը անցնում է այստեղ ներկայացված գործնական համեմատությունից։
Արևի կողքով
- Ընդամենը ծախս
- Գնագոյացումը ներառված է ձեր հիմնադրման պլանում. յուրաքանչյուր բաղադրիչ մանրամասնված է։
- Ինչպես է ներառված
- Հիմնադրամի կառուցվածքի նկատմամբ ներդրողի և աշխատողի վիզաների հետևանքների համեմատություն.
- Հորդորումներ WPS գրանցման պարտավորությունների վերաբերյալ, եթե դուք ընտրում եք աշխատակիցների ճանապարհը։
- Կխոսենք այն մասին, թե յուրաքանչյուր ճանապարհը ինչպես է սովորաբար ընկալվում բանկերի կողմից հաշիվ բացելու ընթացքում։
Իրա այս ծառայությունը ներառում է
- Հիմնադրամի կառուցվածքի նկատմամբ ներդրողի և աշխատողի վիզաների հետևանքների համեմատություն.
- Հորդորումներ WPS գրանցման պարտավորությունների վերաբերյալ, եթե դուք ընտրում եք աշխատակիցների ճանապարհը։
- Կխոսենք այն մասին, թե յուրաքանչյուր ճանապարհը ինչպես է սովորաբար ընկալվում բանկերի կողմից հաշիվ բացելու ընթացքում։
- Վիզայի դիմումի համակարգում Ձեր լիցենզավորող մարմնի կամ ազատ գոտու (free zone) և միգրացիոն մարմնի հետ։
- Նշում տարանջատումների վերաբերյալ, եթե դուք ունեք արտաքին աշխատանք Ձեր սեփական ընկերության մեկտեղ։
Ինչ է չի ներառում
- Ձեր աշխատավարձի մակարդակի կամ աշխատավարձային կառուցվածքի սահմանում։ Դա գործարար և հարկային որոշում է։
- Հարկային խորհրդատվություն անձնական եկամուտների վերաբերյալ, որոնք ծնվում են ցանկացած ճանապարհի միջոցով։
- Բանկային հաշվի հաստատումը հիմնված է ընտրված ճանապարհի վրա։
- Միգրացիոն իրավական կարծիքներ, որոնք անցնում են պրակտիկ ճանապարհի համեմատության սահմաններից։
Անհրաժեշտության ընթացք
Ինչպես է աշխատանքը դասավորվում
Յուրաքանչյուր փուլ ունի իր սեփական կախվածությունները (գործունեության հաստատումներ, փաստաթղթերի օրինականացում, իշխանությունների կողմից մշակում և բանկի կողմից վերանայում), և մենք առաջընթացի մասին զեկուցում ենք դրանց համեմատ, ոչ թե մեկ ընդհանուր ամսաթվի համեմատ։
- 01
Կառուցվածքի վերանայում
Մենք ուսումնասիրում ենք Ձեր բաժնետիրական մասնակցությունը, լիցենզիայում նշված ցանկացած դերը և ցանկացած արտաքին աշխատանքային պայմանագիր։
- 02
Ուղիների համեմատություն
Մենք կողք կողքի դնում ենք ներդրողի, աշխատակցի և երրորդ կողմի ուղիները՝ ըստ աշխատավարձի ցուցակի պարտավորության, բանկի ընկալման և ընտանիքի հովանավորության։
- 03
Պարտադիր աշխատավարձ և WPS կարգավորման գործընթաց
Եթե ընտրեք աշխատակցի վիզան, աշխատանքային պայմանագիրը, աշխատավարձը և WPS գրանցումը պատրաստվում են մինչև վիզայի ներկայացումը։
ՆPreferen եք գրել սկսել? Ուղարկեք մանրամասները կոնտակտային ձևաթղթով.
Սկսեք կառուցվածքային գնահատմամբ
Նախնական խորհրդակցությունում դուք ստանում եք պարզ լեզվով որոշման ամփոփում, փաստաթղթերի պատրաստման ցանկ և ձեր իրավիճակի հաջորդ գործողությունները: Սպասարկող թվեր հաստատվում են ձեր խորհրդատուի վերանայած ուղուց համեմատության մեջ:
Միացման գործոններ
Ինչը իրականում որոշում է ձեր ուղին
Խորհրդատուն աշխատում է այս գործոններով ձեզ հետ նախքան որևէ կառուցվածք առաջարկելը։ Յուրաքանչյուրը կարող է փոխել լիցենզիան, էմիրատը կամ ազատ գոտին (free zone), վիզայի բաշխումը և բանկային քննարկումը։
Երեք վիզայի ուղի և դրանք համատեղելու տարբերակ՝ համեմատված աշխատավարձի, WPS-ի և իրական գործունեության տեսանկյունից։
Գործընկերոջ/ներդրողի վիզա. սեփական ընկերություն
- Աշկերտավճար / WPS
- Վիզան ինքնին աշխատանքային պայմանագիր կամ աշխատավարձի փոխանցումներ չի ստեղծում
- Նյութական ազդանշան
- Ցույց է տալիս, որ Դուք բաժնետոմսեր ունեք. բանկը կարող է առանձին հարցնել, թե ինչ եք անում օրական
- Արտասահմանյան առևին մտք
- Հիմնադիրներ, որոնք ցանկանում են բնակություն ունենալ առանց անձնական աշխատավարձի վճարելու
Աշխատանքային վիզա՝ սեփական ընկերություն
- Աշկերտավճար / WPS
- Հայտարարագրված աշխատավարձ և աշխատանքային պայմանագիր. վճարում WPS-ով, որտեղ ընկերությունը գրանցված է MoHRE-ում
- Նյութական ազդանշան
- Ցույց է տալիս սահմանված դեր և աշխատավարձի գրառում, որը բանկը կարող է տեսնել հաշվի քաղվածքներում
- Արտասահմանյան առևին մտք
- Հիմնադիրներ, որոնք ցանկանում են ցուցադրել պաշտոնական դերը և աշխատավարձի պատմությունը
Աշխատանքային վիզա՝ երրորդ կողմի գործատու
- Աշկերտավճար / WPS
- Գործատուի աշխատավարձի և WPS պարտավորությունները. դրանցից ոչ մեկը չի ընկնում Ձեր սեփական ընկերության վրա
- Նյութական ազդանշան
- Նյութականը պատկանում է գործատուն, ոչ թե ձեր սեփական ընկերությանը
- Արտասահմանյան առևին մտք
- Այլուր աշխատանքի զբաղված անհատներ, որոնք կարող են առանձին սեփականություն ունենալ
Համադրող ուղիներ
- Աշկերտավճար / WPS
- Բնակության վիզան ունի մեկ հովանավոր միաժամանակ. թե ինչ այլ բան կարող եք ունենալ, կախված է կառուցվածքից
- Նյութական ազդանշան
- Ձեր գործատուի պայմանագրի պայմանները և Ձեր ընկերության լիցենզիայի պայմանները երկուսն էլ պետք է թույլ տան դա
- Արտասահմանյան առևին մտք
- Պահանջվում է դեպքերի հատուկ քննարկում մինչև ենթադրելը, որ դա հնարավոր է
| Մեկնաբանություն | Աշկերտավճար / WPS | Նյութական ազդանշան | Արտասահմանյան առևին մտք |
|---|---|---|---|
| Գործընկերոջ/ներդրողի վիզա. սեփական ընկերություն | Վիզան ինքնին աշխատանքային պայմանագիր կամ աշխատավարձի փոխանցումներ չի ստեղծում | Ցույց է տալիս, որ Դուք բաժնետոմսեր ունեք. բանկը կարող է առանձին հարցնել, թե ինչ եք անում օրական | Հիմնադիրներ, որոնք ցանկանում են բնակություն ունենալ առանց անձնական աշխատավարձի վճարելու |
| Աշխատանքային վիզա՝ սեփական ընկերություն | Հայտարարագրված աշխատավարձ և աշխատանքային պայմանագիր. վճարում WPS-ով, որտեղ ընկերությունը գրանցված է MoHRE-ում | Ցույց է տալիս սահմանված դեր և աշխատավարձի գրառում, որը բանկը կարող է տեսնել հաշվի քաղվածքներում | Հիմնադիրներ, որոնք ցանկանում են ցուցադրել պաշտոնական դերը և աշխատավարձի պատմությունը |
| Աշխատանքային վիզա՝ երրորդ կողմի գործատու | Գործատուի աշխատավարձի և WPS պարտավորությունները. դրանցից ոչ մեկը չի ընկնում Ձեր սեփական ընկերության վրա | Նյութականը պատկանում է գործատուն, ոչ թե ձեր սեփական ընկերությանը | Այլուր աշխատանքի զբաղված անհատներ, որոնք կարող են առանձին սեփականություն ունենալ |
| Համադրող ուղիներ | Բնակության վիզան ունի մեկ հովանավոր միաժամանակ. թե ինչ այլ բան կարող եք ունենալ, կախված է կառուցվածքից | Ձեր գործատուի պայմանագրի պայմանները և Ձեր ընկերության լիցենզիայի պայմանները երկուսն էլ պետք է թույլ տան դա | Պահանջվում է դեպքերի հատուկ քննարկում մինչև ենթադրելը, որ դա հնարավոր է |
Հնարավոր ուղղություններ
Վայրէջքի կառուցումը գնահատելու է խորհրդատուն
Ընտրեք ըստ այն բանի, թե բիզնեսն իրականում ինչպես է գործում։ Եթե Դուք դրանում աշխատելու եք ամեն օր և կարող եք ինքներդ Ձեզ աշխատավարձ վճարել, աշխատակցի ուղին համապատասխանում է փաստերին։ Եթե հիմնականում բաժնետոմսեր եք պահելու, համապատասխանում է գործընկերոջ/ներդրողի ուղին։
Գործընկեր/ներդրողի վիզա, անձնական աշխատավարձ չի լինում
Ընկերությունը Ձեզ հովանավորում է որպես բաժնետեր կամ գործընկեր։ Աշխատանքային պայմանագիր չկա, ուստի Ձեզ համար աշխատավարձ WPS-ով չի անցնում. միջոցները հանում եք այլ օրինական եղանակներով, օրինակ՝ շահաբաժիններով, ինչպես համաձայնեցված է Ձեր խորհրդատուի հետ։
Աշխատանքի վիզա հիմնված հայտած աշխատավ płat
Ընկերությունը Ձեզ հովանավորում է որպես աշխատակից աշխատանքային պայմանագրով։ Ձեր աշխատավարձը հայտարարագրվում է, վճարվում է WPS-ով, որտեղ դա կիրառելի է, և գրանցվում է ընկերության աշխատավարձի ցուցակում։
Երրորդ կողմի աշխատանքի
Դուք հովանավորվում եք ոչ կապված գործատուի կողմից, առանձին որևէ ընկերությունից, որն դուք ունեք.
Խառը մասնավորություն
Դուք ունեք ընկերություն և աշխատում եք այլ տեղ։ Ձեր գործատուի պայմանագիրը և Ձեր ընկերության լիցենզիայի պայմանները երկուսն էլ պետք է թույլ տան դա, և Ձեր բնակությունը պահպանում է մեկ հովանավոր։
Յուրաքանչյուր ուղղություն պլանավորված է ըստ այն, թե ինչպես բիզնեսը իրականում կգործի ԱՄԷ-ում։
Ամենակարևոր որոշումը
Հակադիր ընթերցում
Հարցեր
Հաճախակի հարցվող
- Հնարավո՞ր է, որ ես հեշտորեն վճարեմ ինձ աշխատավարձ, եթե վերցնեմ ներդրողի վիզա իմ ընկերությունում։
- Ներդրողի վիզան ինքնին դա չի պահանջում, քանի որ աշխատանքային պայմանագիր չի ստեղծում։ Առանց աշխատավարձի գումարը հանում եք որպես շահաբաժիններ կամ այլ օրինական բաշխումներ, և բանկերն ու հարկային խորհրդատուները կցանկանան տեսնել, թե ինչպես։ Դիմելուց առաջ դա համաձայնեցրեք Ձեր խորհրդատուի հետ։
- Պետք է արդյո՞ք WPS գրանցում լինի գործընկեր/ներդրողի վիզայի համար։
- WPS-ը կիրառվում է ընկերության աշխատավարձի ցուցակում գտնվող աշխատակիցների նկատմամբ, ուստի միայն գործընկերոջ/ներդրողի վիզան Ձեզ դրա մեջ չի ներառում։ Ձեր ընկերությունը պետք է գրանցվի, թե ոչ, կախված է նրա լիցենզիայից և այն բանից, թե արդյոք նա որևէ մեկին աշխատանքի է վերցնում MoHRE-ի շրջանակներում, և մենք դա հաստատում ենք՝ նախքան Դուք պարտավորվելը։
- Հնարավո՞ր է արդյոք, որ ես ունենամ աշխատանքային վիզա երրորդ կողմի գործատուի հետ և դեռ շուկայական ընկերություն ունենալ։
- Հաճախ՝ այո, բայց երկու բան պետք է թույլ տա դա՝ Ձեր աշխատանքային պայմանագիրը, որը կարող է սահմանափակել արտաքին բիզնես շահերը, և Ձեր ընկերության լիցենզիայի պայմանները։ Ձեր բնակությունն ունի մեկ հովանավոր, ուստի Ձեր գործատուի վիզան մնում է Ձերը, և Ձեր սեփական ընկերությունը Ձեզ լրացուցիչ չի հովանավորում։
- Ի՞նչ ճանապարհ է նախընտրում բանկերը։
- Ոչ մի ուղի առանձնահատուկ նախընտրելի չէ։ Բանկը միասին կարդում է հայտարարագրված աշխատավարձը, բիզնես գործունեությունը և հաշվին սպասվող շարժերը, ուստի ընտրեք այն ուղին, որը համապատասխանում է այն բանին, թե Դուք իրականում ինչպես եք աշխատում բիզնեսում։
- Հնարավո՞ր է արդյոք, որ ես անցնեմ ներդրողի վիզայից աշխատողի վիզա ավելի ուշ։
- Ընդհանուր առմամբ՝ այո։ Գործընկերոջ/ներդրողի բնակությունը չեղարկվում է, և որպես աշխատակից նորը դիմում են, ինչը ավելացնում է վճարներ և մշակման ժամանակ։ Փոփոխությունը պլանավորեք նախօրոք, այլ ոչ թե՝ ի պատասխան բանկի հարցման։
Դիտարկումներ
- ICP՝ բնակություն և մուտքի թույլտվություններԱրաբերեն բնօրինակ
- GDRFA Դուբայ՝ վիզայի և բնակության ծառայություններԱրաբերեն բնօրինակ
- Արաբական Միացյալ Էմիրությունների կառավարության պորտալ՝ բնակության վիզաներԱրաբերեն բնօրինակ
Ակնկալվում է, որ կանոնները, տուրքերը և իրավունքները կարող են փոխվել։ Բոլոր կարգավորված հայտարարությունները նորից ստուգվում են հրապարակումից առաջ և նշված են վերևում։
Ուրաբառային նշումներ և շրջանակ
Velarozone նպաստում է կազմակերպության և գործառնական պատրաստակամության համակարգմանը: Այս էջը ընդհանուր տեղեկություն է, ոչ իրավաբանական, հարկային, միգրացիոն կամ բանկային խորհուրդ:
Ընդհանուր տեղեկատվություն՝ վերցված CBUAE Rulebook-ից, ներառյալ Retail Payment Services and Card Schemes Regulation (C 15/2021)-ը և Cabinet Resolution No. (134) of 2025-ը՝ ինչպես հրապարակված են, և չի հանդիսանում իրավական կամ հարկային խորհրդատվություն։ Կանոններն ու ուղեցույցները փոխվում են, ուստի ներկայացնելուց առաջ հաստատեք գործող տեքստը և յուրաքանչյուր հաստատության սեփական պահանջները։
ICP-ն և էմիրության ներգաղթի մարմինը որոշում են կանաչ բնակության դիմումները, նորացումները և չեղարկումները։ MOHRE-ն որոշում է ֆրիլանսի և ինքնազբաղվածության թույլտվությունները, իսկ լիցենզավորող մարմինը՝ ընկերության լիցենզիաները։ Մենք պատրաստում և համակարգում ենք ներկայացումները. մենք դրանք չենք որոշում և արդյունք խոստանալ չենք կարող։
Մենք պատրաստում և համակարգում ենք իրավաբանական անձանց բանկային հաշիվների դիմումներ: Մենք հաշիվներ բացելու չենք զբաղվում և չենք կարող երաշխավորել հաստատում, որոշակի բանկ կամ ժամանակացույց: Փոխհարաբերությունների յուրաքանչյուր բանկ կիրառելով իր KYC, AML և ռիսկի գնահատում: