Reședință auto-sponsorizată
Viza verde EAU: rezidență auto-sponsorizată explicată
Răspunsul scurt
Viza verde este o categorie de reședință care permite anumitor angajați calificați, deținători de permise de liber profesionist și investitori să-și sponsorizeze propria reședință în loc să fie sponsorizati de un angajator. Aceasta se situază între viza de muncă standard sponsorizată de angajator și viza de aur din punct de vedere al domeniului de aplicare și nu are aceleași praguri de investiție sau acreditare ca și categoriile superioare ale vizei de aur. Eligibilitatea depinde de subcategoria specifică și de criteriile actuale, pe care le confirmăm înainte de a aplica.
Majoritatea vizelor de reședință din Emiratele Arabe Unite au fost istoric legate de sponsorizarea angajatorului: compania sponsorizează angajatul, iar viza este legată de acel loc de muncă. Viza verde desprinde această legătură pentru grupuri definite, permițând individului să fie propriul său sponsor.
Aceasta este cel mai important pentru liber-profesioniști, profesioniști calificați care doresc independența de sponsorizarea unui singur angajator și investitori care nu doresc ca viza lor să fie legată de un rol specific. Este o cale mai restrânsă, mai accesibilă decât viza de aur și diferită în mod substanțial de o viză de muncă standard.
Tratăm viza verde ca o opțiune printre altele și o verificăm în raport cu structura dumneavoastră efectivă de muncă sau de afaceri înainte de a o recomanda.
Pe scurt
- Cost estimativ
- Prețuit în cadrul planului dumneavoastră de configurare — fiecare componentă detaliată.
- Ce este inclus
- Evaluarea subcategoriei de viză verde care se potrivește cu situația dumneavoastră actuală de muncă sau investiție.
- Compararea cu o viză de muncă standard și, unde este relevant, a golden visa.
- Coordonare a permisului de freelancing acolo unde acesta este baza calificată subiacente.
Acesta este pentru dumneavoastră dacă
- Dețineți sau puteți obține un permis de liber profesionist și doriți o reședință legată de acel permis în loc de un angajator.
- Sunteți un angajat calificat care dorește o reședință independentă de angajatorul dumneavoastră actual.
- Sunteți un investitor calificat care nu dorește o viză legată de un singur rol într-o companie.
- Doriți să înțelegeți auto-sponsorizarea înainte de a alege între aceasta, o viză de muncă sau o viză de aur.
Aceasta poate să nu fie calea potrivită dacă
- Rolul sau calificarea dumneavoastră nu îndeplinesc criteriile de angajat calificat pe care le impune categoria.
- Vă așteptați ca viza verde să aibă aceeași greutate sau durată ca o categorie de viză de aur.
- Nu dețineți și nu puteți obține permisul de liber profesionist de bază sau contractul de muncă calificat.
- Aveți nevoie de o cale de viză care să includă drepturi de familie nesponsorizate mai largi decât cele permise de această categorie.
Pe scurt
- Cost estimativ
- Prețuit în cadrul planului dumneavoastră de configurare — fiecare componentă detaliată.
- Ce este inclus
- Evaluarea subcategoriei de viză verde care se potrivește cu situația dumneavoastră actuală de muncă sau investiție.
- Compararea cu o viză de muncă standard și, unde este relevant, a golden visa.
- Coordonare a permisului de freelancing acolo unde acesta este baza calificată subiacente.
Ce include acest serviciu
- Evaluarea subcategoriei de viză verde care se potrivește cu situația dumneavoastră actuală de muncă sau investiție.
- Compararea cu o viză de muncă standard și, unde este relevant, a golden visa.
- Coordonare a permisului de freelancing acolo unde acesta este baza calificată subiacente.
- Listă de documente și coordonare a depunerii cu autoritatea relevantă.
- Orientare privind drepturile de sponsorizare familială atașate vizei verzi.
Ce nu include
- Orice garanție de aprobat sau de timp de procesare.
- Negocierea contractului de muncă sau găsirea de freelanceri-clienți.
- Consultanță privind rezidența fiscală rezultată din statutul vizei.
- Evaluarea eligibilității pentru golden visa, pe care o acoperim separat.
Proces
Modul în care munca este secvențiată
Fiecare etapă are propriile sale dependențe — aprobările activității, legalizarea documentelor, procesarea de către autoritate și revizuirea de către bancă — și raportăm progresul în raport cu acestea, nu față de o dată generală.
- 01
Verificare statut
Poziția dumneavoastră actuală de muncă, freelancing sau investiție revizuită.
- 02
Potrivirea subcategoriei
Subcategoria de viză verde, dacă există, care se potrivește cu faptele dumneavoastră este identificată.
- 03
Permis sau documentație
Permis de freelancing, contract de muncă sau dovezi de investiție pregătite.
Preferi să începi în scris? Trimiteți detaliile prin formularul de contact.
Începeți cu o evaluare a structurii
În cadrul unei consultații inițiale, veți primi un rezumat al deciziilor într-un limbaj accesibil, o listă de documente necesare și acțiunile următoare pentru situația dumneavoastră. Sumele actuale sunt confirmate în cadrul comparației de rute revizuite de consultantul dumneavoastră.
Factori de decizie
Ce decide, de fapt, direcția dumneavoastră
Un consultant parcurge acești factori împreună cu dumneavoastră înainte de a recomanda orice structură. Fiecare factor poate schimba licența, emiratul sau free zone, alocarea vizelor și discuția bancară.
Viza verde vs alternativele.
Viză de muncă standard
- Cine sponsorizează
- Compania angajator
- Se potrivește tipic
- Angajați care sunt confortabili cu reședința legată de angajator
Viza verde — angajat calificat
- Cine sponsorizează
- Individul, supus angajării calificate
- Se potrivește tipic
- Profesioniști calificați care doresc independența de un angajator
Viza verde — liber profesionist
- Cine sponsorizează
- Individul, printr-un permis de liber profesionist
- Se potrivește tipic
- Freelanceri și consultanți care își desfășoară activitatea sub propriul permis
Viză verde — investitor
- Cine sponsorizează
- Persoana, printr-o investiție calificată
- Se potrivește tipic
- Investitori care nu doresc ca viza să fie legată de un rol operațional
Viza de aur
- Cine sponsorizează
- Persoana, printr-o categorie cu un prag mai ridicat
- Se potrivește tipic
- Cei care îndeplinesc o categorie specifică de investitor, talent sau student
| Rută | Cine sponsorizează | Se potrivește tipic |
|---|---|---|
| Viză de muncă standard | Compania angajator | Angajați care sunt confortabili cu reședința legată de angajator |
| Viza verde — angajat calificat | Individul, supus angajării calificate | Profesioniști calificați care doresc independența de un angajator |
| Viza verde — liber profesionist | Individul, printr-un permis de liber profesionist | Freelanceri și consultanți care își desfășoară activitatea sub propriul permis |
| Viză verde — investitor | Persoana, printr-o investiție calificată | Investitori care nu doresc ca viza să fie legată de un rol operațional |
| Viza de aur | Persoana, printr-o categorie cu un prag mai ridicat | Cei care îndeplinesc o categorie specifică de investitor, talent sau student |
Direcții posibile
Structura categorii pe care un consultant le va evalua
Fiecare subcategorie are propria cerință de bază. Care se aplică depinde de faptul că venitul dumneavoastră provine din muncă, freelancing sau investiție.
Subcategorie pentru angajați calificați
Legat de un contract de muncă calificat și de un prag salarial, dar auto-sponsorizat în loc de sponsorizat de angajator.
Subcategorie pentru permise freelance
Legat de deținerea unui permis de freelancing valid de la o autoritate aprobată.
Subcategorie pentru investitori
Legat de deținerea calificată sau de investiție, evaluată separat de categoria de investitor golden visa.

Fiecare rută este planificată în funcție de modul în care afacerea va funcționa, de fapt, în UAE.
Răspunsuri scurte
Plasarea reședinței verzi printre celelalte
Schemele pe termen lung sunt cele mai ușor de diferențiat după ceea ce recunoaște fiecare.
Următoarea decizie
Lectură adiacente
Întrebări
Întrebări frecvente
- Pot deține o viză verde și pot lucra pentru mai mulți clienți sau angajatori?
- Aceasta depinde de subcategoria și de termenii permiselor sau contractului dumneavoastră. Freelancerii care dețin un permis de freelancer au, în general, mai multă flexibilitate decât angajații calificați, a căror stare este legată de un loc de muncă specific calificat.
- Viza verde este aceeași cu viza aurie?
- Nu. Viza verde este o categorie separată, de obicei mai accesibilă, auto-sponsorizată, cu propriile criterii; viza aurie acoperă o set de categorii diferite, de obicei cu un prag mai ridicat pentru investitori, talente și studenți.
- Detinatorii vizei verzi pot sponsoriza familii?
- Drepturile de sponsorizare a familiei sunt atașate vizei verzi, subiecți la condițiile standard acoperite pe pagina noastră de sponsorizare a familiei.
- Am nevoie de o companie pentru a obține o viză verde?
- Nu neapărat. Subcategoriile freelance și investitor nu necesită să fiți angajat al unei companii din UAE, deși fiecare are propriile cerințe subiacente.
- Ce se întâmplă dacă nu mai îndeplinesc cerințele subcategoriei?
- Residences se leagă, în general, de continuarea îndeplinirii cerințelor subcategoriei – de exemplu, menținerea activă a permisului de freelancer sau a angajării calificate. Acest lucru este semnalat înainte de a vă angaja.
Surse
- ICP — permise de rezidență și intrareOriginal în arabă
- GDRFA Dubai — servicii de viză și reședințăOriginal în arabă
- Portalul Guvernului UAE — vize de reședințăOriginal în arabă
Regulile, taxele și eligibilitatea se pot schimba. Fiecare declarație de reglementare este re-verificată înainte de publicare și datată mai sus.
Note legale și domeniu de aplicare
Velarozone oferă coordonarea pentru pregătirea și funcționarea operațională. Această pagină este informații generale, nu sfaturi legale, fiscale, de imigrație sau bancare.
Această pagină oferă informații generale despre înființarea unei afaceri în UAE, nu sfaturi legale, fiscale, de imigrație sau bancare. Regulile, taxele, activitățile permise și politicile bancare se pot schimba. Eligibilitatea finală depinde de faptele dumneavoastră și de regulile aplicabile la momentul aplicării.
Rutele de rezidență și viză sunt supuse criteriilor de eligibilitate și aprobării autorităților. Pregătim și coordonăm aplicațiile; decizia rămâne la latitudinea autorității relevante.
