การสนับสนุนในครัวเรือน
การสนับสนุนคนงานภายในประเทศ: ข้อผูกพันก่อนการจัดการเอกสาร
คำตอบสั้นๆ
ผู้อยู่อาศัยในสหรัฐอาหรับเอมิเรตส์สามารถสนับสนุนแรงงานในบ้าน เช่น พี่เลี้ยงเด็ก, แม่บ้าน, หรือคนขับรถ โดยที่ครัวเรือนต้องเป็นไปตามเงื่อนไขด้านรายได้และที่พัก และมีการจ้างงานตามกรอบสัญญาที่ได้รับการอนุมัติ ผู้สนับสนุนมีภาระหน้าที่ทางกฎหมายที่ครอบคลุมสัญญามาตรฐาน, ค่าจ้าง, ที่พัก, ประกันสุขภาพ, และการส่งกลับประเทศ นี่คือความสัมพันธ์ในการจ้างงานที่มีการกำหนดกฎเกณฑ์เพื่อประโยชน์ของแรงงาน ไม่ใช่การจัดเตรียมแบบไม่เป็นทางการ และภาระหน้าที่จะยังคงมีอยู่ตลอดระยะเวลาของการจ้างงาน
ครัวเรือนมักจะมองว่านี่เป็นเพียงกระบวนการจัดเอกสาร มันควรถูกเข้าใจว่าเป็นการรับผิดชอบตามกฎหมายของนายจ้าง โดยมีแฟ้มตรวจคนเข้าเมืองเป็นส่วนที่มองเห็นได้
รายได้และที่พักของผู้สนับสนุนจะถูกประเมิน การจ้างงานจะต้องดำเนินการตามสัญญามาตรฐานที่ได้รับการอนุมัติ และภาระหน้าที่ด้านสวัสดิการ เช่น ค่าจ้าง, ประกัน, ที่พัก, และการจัดการเมื่อสิ้นสุดการจ้างงาน จะตกอยู่กับผู้สนับสนุน
เราจัดแสดงภาระหน้าที่เหล่านั้นก่อน เพื่อให้คุณตัดสินใจได้อย่างชัดเจนว่าคุณจะลงทะเบียนรับภาระนั้นในระยะเวลาใด
โดยสังเขป
- ค่าต้นทุนเบื้องต้น
- กำหนดราคาในแผนการตั้งค่าของคุณ — รายการแต่ละรายการแยกออกมาอย่างชัดเจน
- สิ่งที่รวมอยู่
- สรุปโดยรวมเกี่ยวกับข้อกำหนดทางกฎหมายและสวัสดิการของผู้สนับสนุนก่อนที่คุณจะผูกพัน
- การตรวจสอบคุณสมบัติตามเงื่อนไขด้านรายได้และที่พักอาศัย
- การประสานงานการขออนุญาตเข้าประเทศ, การตรวจสุขภาพ, บัตรประจำตัวประชาชนเอมิเรตส์ และการประทับวีซ่า
นี่เหมาะสำหรับคุณถ้า
- คุณเป็นครัวเรือนที่อาศัยอยู่ในสหรัฐอาหรับเอมิเรตส์ที่พิจารณาการสนับสนุนแรงงานในบ้านโดยตรง
- คุณต้องการให้ภาระหน้าที่ทางกฎหมายได้รับการชี้แจงอย่างชัดเจนก่อนที่คุณจะยอมรับ
- คุณยินดีที่จะมีส่วนร่วมตามสัญญาที่ได้รับการอนุมัติและกรอบการสรรหา
- คุณต้องการให้ขั้นตอนการต่ออายุและสิ้นสุดการทำงานวางแผนไว้ล่วงหน้าไม่เป็นอิมโพรไวส์
นี่อาจไม่ใช่วิธีที่ถูกต้องถ้า
- คุณกำลังมองหาการจัดการแบบไม่เป็นทางการหรือจ่ายเงินสดนอกกรอบที่มีการควบคุม
- ครัวเรือนของคุณไม่เป็นไปตามเงื่อนไขด้านรายได้หรือที่พัก
- คุณต้องการสนับสนุนแรงงานสำหรับธุรกิจมากกว่าครัวเรือน ซึ่งเป็นวีซ่าการจ้างงานในเชิงพาณิชย์
- คุณคาดหวังว่าเราจะหรือนำผู้สมัครเข้ามา
โดยสังเขป
- ค่าต้นทุนเบื้องต้น
- กำหนดราคาในแผนการตั้งค่าของคุณ — รายการแต่ละรายการแยกออกมาอย่างชัดเจน
- สิ่งที่รวมอยู่
- สรุปโดยรวมเกี่ยวกับข้อกำหนดทางกฎหมายและสวัสดิการของผู้สนับสนุนก่อนที่คุณจะผูกพัน
- การตรวจสอบคุณสมบัติตามเงื่อนไขด้านรายได้และที่พักอาศัย
- การประสานงานการขออนุญาตเข้าประเทศ, การตรวจสุขภาพ, บัตรประจำตัวประชาชนเอมิเรตส์ และการประทับวีซ่า
บริการนี้รวมถึงอะไร
- สรุปโดยรวมเกี่ยวกับข้อกำหนดทางกฎหมายและสวัสดิการของผู้สนับสนุนก่อนที่คุณจะผูกพัน
- การตรวจสอบคุณสมบัติตามเงื่อนไขด้านรายได้และที่พักอาศัย
- การประสานงานการขออนุญาตเข้าประเทศ, การตรวจสุขภาพ, บัตรประจำตัวประชาชนเอมิเรตส์ และการประทับวีซ่า
- การลงทะเบียนสัญญาและการประสานงานประกันภัย
- การวางแผนการต่ออายุ, การโอน, และการยกเลิก
บริการนี้ไม่รวมอะไร
- การสรรหา, การค้นหา, หรือการตรวจสอบผู้สมัคร
- ข้อพิพาทเกี่ยวกับการจ้างงานหรือการฟ้องร้องแรงงาน
- การรับประกันการอนุมัติหรือระยะเวลาการประมวลผล
- การบริหารเงินเดือนในนามของคุณ
กระบวนการ
ลักษณะการจัดลำดับของงาน
แต่ละขั้นตอนมีข้อกำหนดของตนเอง — การอนุมัติการดำเนินงาน การรับรองเอกสาร การประมวลผลจากหน่วยงาน และการตรวจสอบจากธนาคาร — และเราจะรายงานความก้าวหน้าตามนั้นแทนที่จะตามวันที่โดยรวมเดียว
- 01
อ่านคุณสมบัติ
ข้อเท็จจริงของคุณได้รับการตรวจสอบตามเกณฑ์ที่เผยแพร่ในหมวดหมู่ก่อนที่จะมีการยื่นเอกสารใดๆ
- 02
การเตรียมเอกสาร
การรับรอง, การแปล, และเอกสารสนับสนุนถูกรวบรวมตามรูปแบบของหน่วยงาน
- 03
ใบอนุญาตเข้าหรือใบสมัคร
นำเสนอใบสมัครต่อหน่วยงานที่เกี่ยวข้องระดับรัฐบาลกลางหรือระดับเอมิเรต
ต้องการเริ่มต้นเป็นลายลักษณ์อักษรไหม? ส่งรายละเอียดผ่านแบบฟอร์มติดต่อ.
เริ่มด้วยการประเมินโครงสร้าง
ในการปรึกษาครั้งแรก คุณจะได้รับสารสรุปการตัดสินใจที่ใช้ภาษาง่าย รายการการเตรียมเอกสาร และขั้นตอนถัดไปสำหรับสถานการณ์ของคุณ ตัวเลขปัจจุบันได้รับการยืนยันภายในการเปรียบเทียบเส้นทางที่ตรวจสอบโดยที่ปรึกษาของคุณ。
ปัจจัยในการตัดสินใจ
สิ่งที่ตัดสินเส้นทางของคุณจริงๆ
ผู้ให้คำปรึกษาจะทำงานผ่านปัจจัยเหล่านี้กับคุณก่อนที่จะมีการแนะนำโครงสร้างใดๆ แต่ละอย่างสามารถเปลี่ยนแปลงใบอนุญาตการค้า เขตอำนาจทางกฎหมาย หรือ ฟรีโซน (free zone) การจัดสรรวีซ่า และการสนทนาเกี่ยวกับธนาคารได้
สิ่งที่ผู้สนับสนุนต้องรับผิดชอบ
เงื่อนไขสัญญามาตรฐาน
- ใครเป็นผู้รับผิดชอบ
- ผู้สนับสนุน
- ทำไมมันถึงสำคัญ
- การจ้างงานต้องดำเนินการตามสัญญาที่ได้รับการอนุมัติ ไม่ใช่สัญญาส่วนตัว
ค่าจ้างและบันทึกการชำระเงิน
- ใครเป็นผู้รับผิดชอบ
- ผู้สนับสนุน
- ทำไมมันถึงสำคัญ
- การชำระเงินต้องมีการบันทึกและตรงเวลา
ที่พักและสภาพการใช้ชีวิต
- ใครเป็นผู้รับผิดชอบ
- ผู้สนับสนุน
- ทำไมมันถึงสำคัญ
- จะถูกประเมินเป็นส่วนหนึ่งของเงื่อนไขการสนับสนุน
ประกันสุขภาพ
- ใครเป็นผู้รับผิดชอบ
- ผู้สนับสนุน
- ทำไมมันถึงสำคัญ
- การคุ้มครองที่บังคับสำหรับแรงงาน
การส่งกลับประเทศและการสิ้นสุดการจ้างงาน
- ใครเป็นผู้รับผิดชอบ
- ผู้สนับสนุน
- ทำไมมันถึงสำคัญ
- ค่าใช้จ่ายและขั้นตอนการยกเลิกจะเป็นภาระของผู้สนับสนุน
| ภาระหน้าที่ | ใครเป็นผู้รับผิดชอบ | ทำไมมันถึงสำคัญ |
|---|---|---|
| เงื่อนไขสัญญามาตรฐาน | ผู้สนับสนุน | การจ้างงานต้องดำเนินการตามสัญญาที่ได้รับการอนุมัติ ไม่ใช่สัญญาส่วนตัว |
| ค่าจ้างและบันทึกการชำระเงิน | ผู้สนับสนุน | การชำระเงินต้องมีการบันทึกและตรงเวลา |
| ที่พักและสภาพการใช้ชีวิต | ผู้สนับสนุน | จะถูกประเมินเป็นส่วนหนึ่งของเงื่อนไขการสนับสนุน |
| ประกันสุขภาพ | ผู้สนับสนุน | การคุ้มครองที่บังคับสำหรับแรงงาน |
| การส่งกลับประเทศและการสิ้นสุดการจ้างงาน | ผู้สนับสนุน | ค่าใช้จ่ายและขั้นตอนการยกเลิกจะเป็นภาระของผู้สนับสนุน |
ทิศทางที่เป็นไปได้
ลักษณะโครงสร้างที่ที่ปรึกษาจะประเมิน
นี่คือหัวข้อสำหรับการประเมิน ไม่ใช่คำแนะนำ คำตอบที่ถูกต้องขึ้นอยู่กับกิจกรรม ลูกค้า ความเป็นเจ้าของ ทีม ความต้องการพื้นที่ทำงาน และข้อกำหนดของหน่วยงานกำกับดูแลหรือธนาคาร
การสนับสนุนโดยตรงจากครัวเรือน
ผู้สนับสนุนในครัวเรือนสนับสนุนผู้ปฏิบัติงานโดยตรงภายใต้กรอบที่ได้รับการอนุมัติ
การมีส่วนร่วมผ่านหน่วยงานที่ได้รับการอนุมัติ
ที่ซึ่งการสรรหาและการบริหารบางส่วนดำเนินการผ่านหน่วยงานที่ได้รับใบอนุญาต
การโอนคนงานที่มีอยู่
ที่ซึ่งผู้ปฏิบัติงานย้ายจากผู้สนับสนุนรายอื่น โดยมีการยกเลิกและโอนภายในลำดับที่กำหนด

ทุกเส้นทางได้รับการวางแผนโดยพิจารณาจากวิธีการที่ธุรกิจจะดำเนินการจริงในสหรัฐอาหรับเอมิเรตส์
การตัดสินใจครั้งถัดไป
การอ่านที่เกี่ยวข้อง
คำถาม
คำถามที่พบบ่อย
- ใครสามารถสนับสนุนผู้ปฏิบัติงานในครัวเรือน?
- ผู้ที่เป็นผู้อยู่อาศัยในสหรัฐอาหรับเอมิเรตส์ซึ่งมีรายได้และที่พักอาศัยที่ตรงตามเงื่อนไขที่หน่วยงานที่เกี่ยวข้องกำหนด เราจะตรวจสอบนี้ก่อนเริ่มต้น
- ฉันสามารถใช้สัญญาการจ้างงานของตัวเองได้หรือไม่?
- ไม่ได้ การจ้างงานจะดำเนินการตามกรอบสัญญามาตรฐานที่ได้รับการอนุมัติสำหรับผู้ปฏิบัติงานในครัวเรือน
- ข้อผูกพันของฉันมีอะไรบ้าง?
- โดยทั่วไป: การจ่ายค่าแรงที่มีเอกสารยืนยันตรงเวลา, การจัดหาที่พักที่เหมาะสม, การรักษาประกันสุขภาพ, และการปฏิบัติตามข้อผูกพันหลังสิ้นสุดการจ้างงานและการส่งกลับ
- ผู้ปฏิบัติงานสามารถโอนไปยังผู้สนับสนุนรายอื่นได้หรือไม่?
- การโอนเป็นไปได้ผ่านลำดับการยกเลิกและการโอนที่เหมาะสม การทำเช่นนี้อย่างไม่เป็นทางการจะสร้างปัญหาสถานะสำหรับผู้ปฏิบัติงาน
- คุณมีผู้สมัครให้หรือไม่?
- ไม่ เราจัดการเรื่องการสนับสนุน การปฏิบัติตามกฎระเบียบ และการขอวีซ่า; การสรรหาพนักงานจะอยู่กับหน่วยงานที่ได้รับอนุญาต
แหล่งข้อมูล
- ICP — ใบอนุญาตอยู่อาศัยและใบอนุญาตเข้าเมืองต้นฉบับภาษาอาหรับ
- GDRFA ดูไบ — บริการวีซ่าและการพำนักต้นฉบับภาษาอาหรับ
- พอร์ทัลรัฐบาลสหรัฐอาหรับเอมิเรตส์ — วีซ่าการพำนักต้นฉบับภาษาอาหรับ
กฎระเบียบ ค่าธรรมเนียม และคุณสมบัติสามารถเปลี่ยนแปลงได้ คำชี้แจงทางกฎหมายทุกข้อจะได้รับการตรวจสอบอีกครั้งก่อนเผยแพร่และมีวันที่ระบุไว้ด้านบน
หมายเหตุทางกฎหมายและขอบเขต
Velarozone ให้บริการด้านการประสานงานการตั้งค่าและความพร้อมในการดำเนินงานหน้านี้เป็นข้อมูลทั่วไป ไม่ใช่การให้คำแนะนำทางกฎหมาย ภาษี การเข้าเมือง หรือการธนาคาร
หน้านี้เป็นข้อมูลทั่วไปเกี่ยวกับการจัดตั้งธุรกิจใน UAE ไม่ใช่คำแนะนำทางกฎหมาย, ภาษี, การเข้าเมือง, หรือการธนาคาร กฎ, ค่าธรรมเนียม, กิจกรรมที่อนุญาต, และนโยบายธนาคารสามารถเปลี่ยนแปลงได้ ความมีคุณสมบัติสุดท้ายขึ้นอยู่กับข้อเท็จจริงของคุณและกฎที่บังคับใช้ในขณะยื่นขอ
เส้นทางการพำนักและวีซ่าขึ้นอยู่กับเกณฑ์ความมีคุณสมบัติและการอนุมัติจากหน่วยงาน เราเตรียมและประสานงานการยื่นขอ; การตัดสินใจจะอยู่ที่หน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
